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        畢業檔案有哪些材料 大學畢業生檔案怎么處理

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        摘要:對于畢業生來說,畢業檔案是非常重要的一份文件,關系到今后工作生活的方方面面,需妥善管理。畢業檔案包含高校畢業生登記表、學習成績表、在校獎懲資料、黨團材料、體檢表、畢業生報到通知書和論文考核評議書等。大學生畢業后可以根據不同的情況將畢業檔案存放學校、掛靠人才中心、打回原籍等,下面就一起來看看大學生畢業檔案那些事。

        畢業檔案有哪些材料

        1、高校畢業生登記表

        2、學習成績表

        3、在校獎懲材料

        4、入團、入黨志愿書

        5、體檢表

        6、畢業生報到通知書

        7、論文考核評議書

        畢業檔案的作用

        人事檔案是是以學生個人為單位集中保存起來以備查考的文字、表格及其他各種形式的歷史記錄。其記錄一個人的主要經歷、政治面貌、品德作風、德才能績、學習和工作表現等個人情況的文件材料,起著憑證、依據和參考的作用,在個人轉正定級、職稱申報以及開具考研等相關證明時,需要使用到。

        畢業檔案的重要性

        對于畢業生個人來說,考研、考公務員、出國、升學、結婚、生育等,都要用到檔案,否則,將無法辦理相關證明。當公務員或進入事業、企業單位工作時,在職業生涯中定級、調資、任免、晉升、獎懲等方面的呈報、審批材料都要記入本人檔案,作為評價依據。如果有考公務員的意向,檔案必須保管好。如果未歸檔,今后會影響到入黨、升學等,影響自己評定職稱、考研政審、勞動保險及日后的離退休手續辦理,也會影響到出國留學。另外,工齡、待遇、社保受保時間等也是以個人檔案的記錄為依據的。如退休時需要依據檔案認定個人出生時間,從而確定退休時間,需要確定個人參加工作時間,從而確定開始繳費或視同繳費的時間,以計算養老金金額等。除了養老金外,其他社會保險,如領取失業金等,也與個人檔案相關。

        大學畢業生檔案怎么處理

        1、存放學校

        如果畢業后沒有及時找到合適工作(或考研),導致畢業即失業,可以到學校申請暫緩就業,在兩年內找到工作的,一定要及時回校辦理檔案轉移,到學校將戶籍和檔案遷至工作單位所在地或單位所在地的人才市場。兩年過后,學校就會打回原籍,很可能造成檔案丟失。

        2、存放人才市場

        畢業沒有找到單位的(或考研),可以去學校或單位所在的人才市場進行檔案掛靠,千萬不能棄檔。人才市場都是人事局辦的,是官方機構,這是政府部門,擁有檔案保管權,有權辦理轉正定級,放在那里起碼有安全保障。但要提醒的是,一旦找到工作要及時辦理就業手續,以便能夠及時的進行轉正定級,方便后面的正式調動。如果沒有找到工作,也要記得人才交流中心的集體戶口是屬于臨時戶口,有兩年的限期,畢業超過兩年就不能繼續托管了,會變成“死檔”。一定要記得去處理。可以自己申請打回原籍,以免檔案丟失。

        畢業后找到單位的,可放心的找就業地方人才市場掛靠,而且掛靠的人才市場可能會接收個人手上的檔案。從存放在人才市場之日開始,就可以算我們的工齡了。就算以后到別的地方發展,也可以通過發調檔函,很方便的轉到新就業地人才市場。這樣既不影響在當地工作,也不影響職稱‘晉級’,工齡還能連續計算,順暢地完成銜接。這里有個注意點是找到的第一份單位工作如果未做滿一年,無法請求人才市場進行轉正定級,將會失去干部身份。所以如果我們一定要離職,也一定要等到我們的第一份工作做滿一年已經申請轉正定級獲得干部身份后。

        畢業后找到單位后又辭職到其他地方去的,這里還有個注意點:某些地方的人才市場5年內如果沒有交檔案保管費,人才市場保管檔案的義務就會自動解除,檔案會被封存,我們的檔案會成為“死檔”(35歲之前可以檔案激活,35歲之后,就麻煩了)!

        3、主動打回原籍

        不管是否參加工作,都可將自己的檔案拿回到原籍人事局或人才市場,省的以后麻煩,畢竟以后如果有事情可以讓父母幫著處理。把檔案放在家鄉的人才市場,以后在外地找到工作后不會麻煩,一方面工作又不需要檔案,就算是是找到國企、考到公務員,單位發函到你家鄉人才市場調檔案就可以了。

        4、寄送公司/單位

        現在一般公司都是把員工檔案統一放在公司所在區的人才市場的。建議檔案還是不要歸公司管理,以防自己離職的時候檔案很有可能被公司扣留。

        5、存放在街道辦事處

        檔案在街道的話,一旦有單位錄用你需要調取檔案的話比較的麻煩。而且檔案放在街道一樣要交存檔費用。

        哪些機構能保管人事檔案?

        按國家政策規定,組織、人事部門所屬的各級人才交流機構才有資格保存大中專畢業生就業后的人事檔案,各種私營民營企業、鄉鎮企業、中外合資、獨資企業都無權管理員工的人事檔案,一般由委托的各級人才交流機構托管。畢業生也可以以個人名義委托人才交流機構托管人事關系。另外,各級人才交流機構,如省人才、市人才、各區人才等,它們的區別只是所屬部門的不同,其它無任何區別。

        哪些畢業生的檔案適合到人才交流機構托管?

        不想回本地而想將戶口落在**市的畢業生,準備考研的畢業生,還無法確定能否在現單位長期干下去的畢業生,以上這些畢業生還可選擇將自己的檔案人事關系在人才交流機構托管。

        畢業生委托人才交流機構人事代理后都享有哪些服務?

        1、負責人事檔案關系接受、調出相關手續;

        2、辦理畢業生的轉正定級;

        3、檔案工資的晉級;

        4、職稱晉升申報;

        5、辦理落戶手續;

        6、出具省份證明、落戶證明、購房工齡證明、計劃生育證明、出國政審等;

        7、代收代繳養老保險、失業保險、代辦醫療保險手續等。

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