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        京東職級(jí)體系與薪酬 京東各級(jí)別薪資收入表

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        京東的崗位序列主要包括M(管理層)、T(技術(shù)/產(chǎn)品)和P(項(xiàng)目經(jīng)理)三個(gè)類(lèi)別。T序列涵蓋產(chǎn)品和技術(shù)研發(fā)人員,而P序列則負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理。在薪酬發(fā)放方面,總工資由基本工資、獎(jiǎng)金津貼和補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資組成。下面跟著小編一起來(lái)了解京東職級(jí)體系與薪酬情況吧。
        京東各級(jí)別薪資收入表
        職級(jí) 工資/年 年終獎(jiǎng) 股權(quán)激勵(lì)/年 總薪酬/年 工作經(jīng)驗(yàn)
        T2 ¥24萬(wàn) ¥4萬(wàn) —— ¥28萬(wàn) 0.0年
        T3 ¥25.2萬(wàn) ¥4.2萬(wàn) —— ¥29.4萬(wàn) 0.0年
        T4 ¥27.6萬(wàn) ¥4.6萬(wàn) —— ¥32.2萬(wàn) 2.0年
        T5 ¥32.4萬(wàn) ¥6萬(wàn) —— ¥38.4萬(wàn) 5.0年
        T6 ¥37.2萬(wàn) ¥9.3萬(wàn) —— ¥46.5萬(wàn) 6.0年
        T7 ¥66萬(wàn) ¥16.5萬(wàn) ¥1萬(wàn) ¥83.5萬(wàn) 6.0年
        T8 ¥48萬(wàn) ¥20.2萬(wàn) ¥25萬(wàn) ¥93.2萬(wàn) 8.5年
        T9 ¥63.6萬(wàn) —— ¥12萬(wàn) ¥75.6萬(wàn) 10.0年
        T10 ¥120萬(wàn) ¥150萬(wàn) ¥250萬(wàn) ¥520萬(wàn) 12.0年
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